<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=2205755506118338&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">
Vacatures Flow

Sales Manager

36-40 uur / Hoger Beroepsonderwijs
Alkmaar / € 6000 - € 8000

Direct solliciteren

Bij SnelStart werken we elke dag aan slimme oplossingen voor ondernemers. Tegelijk bouwen we continu aan onze commerciële organisatie om onze groei verder te versnellen. We hebben een sterk fundament: een betrokken salesteam, een duidelijk kanaal via administratie- en boekhoudkantoren en een groeiend portfolio aan proposities. De volgende stap? Meer focus, meer schaal en nog meer commerciële slagkracht. Daarom zoeken we een Manager Sales.

Wat ga je doen?

Als Manager Sales ben jij verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen en aansturen van onze commerciële organisatie.

 

Je zorgt voor richting, structuur en resultaat. Je vertaalt strategie naar concrete acties en zorgt dat het team hierop presteert.

 

Je houdt je onder andere bezig met:

  • Richting en focus aanbrengen
    • Vertalen van de commerciële strategie naar duidelijke doelstellingen en KPI’s
    • Sturen op groei in licenties en onze Venture proposities (kassa, debiteurenbeheer, banking en fiscaal)
    • Signaleren en benutten van commerciële kansen in markt en segmenten
  • Aansturen en ontwikkelen van het team
    • Coachen en begeleiden van accountmanagers, inbound sales en trainers
    • Bouwen aan een resultaatgerichte en betrokken salesorganisatie
    • Doorontwikkelen van team, structuur en werkwijze
  • Sturen op performance
    • Inzicht creëren in pipeline, forecast en conversie
    • Zorgen voor voorspelbaarheid in resultaten
    • Initiëren van verbeteringen in processen en werkwijze
  • Uitbouwen van het kanaal
    • Verder versterken van de samenwerking met administratie- en boekhoudkantoren
    • Zelf betrokken bij key accounts en grotere commerciële trajecten
  • Samenwerking binnen SnelStart
    • Nauwe samenwerking met Marketing, Product, Experience en KCC
    • Aansluiting op onze Ventures en commerciële initiatieven
    • Afstemming met regiomanagers over inzet en prestaties

Wat neem jij mee?

  • Minimaal 10 jaar commerciële ervaring, waarvan meerdere jaren in een leidinggevende rol
  • Ervaring binnen B2B SaaS en het sturen op terugkerende omzet (recurring revenue)
  • Aantoonbare ervaring met het bouwen, ontwikkelen en professionaliseren van salesteams
  • Ervaring met partner- of indirecte salesmodellen (zoals accountants of resellers) is een sterke pré
  • Ervaring met consultative, solution of value-based selling

 

Je herkent jezelf in het volgende:

  • Je combineert strategisch inzicht met een hands-on mentaliteit
  • Je stuurt op data en weet dit te vertalen naar concrete acties
  • Je bent een coachende leider die mensen ontwikkelt en scherp houdt op resultaat
  • Je bent communicatief sterk en beweegt makkelijk tussen verschillende stakeholders
  • Je neemt eigenaarschap en voelt je verantwoordelijk voor het totale commerciële resultaat

Wat bieden wij jou?

  • Een sleutelrol binnen een groeiende en ambitieuze SaaS-organisatie
  • Directe impact op commerciële strategie en resultaten
  • Veel ruimte om jouw visie en aanpak neer te zetten
  • Samenwerking met betrokken en gedreven teams binnen Sales, Marketing en Product

 

Bij SnelStart vinden we het belangrijk dat je naast je werk voldoende ruimte hebt om op te laden. Daarom krijg je 30 vakantiedagen. Naast je salaris keren we maandelijks je vakantiegeld uit en bouwen we samen aan een goed pensioen.

 

Op kantoor zorgen we dat het je aan niets ontbreekt. Denk aan vers fruit, noten, goede koffie en thee. Je krijgt uiteraard de middelen om je werk goed te doen, zoals een laptop, een telefoonvergoeding en een ergonomische werkplek.

 

En misschien wel het belangrijkste: je komt terecht in een organisatie met zo’n 230 collega’s waar samenwerken, betrokkenheid en plezier centraal staan.

 

Even samengevat:

  • Een strategische commerciële rol met impact op de groei van SnelStart
  • Veel ruimte voor eigen initiatief en het neerzetten van jouw visie
  • Bruto maandsalaris tussen €X en €X op basis van 40 uur
  • 30 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur)
  • Maandelijkse uitbetaling van vakantiegeld
  • Een goed geregeld pensioen
  • Laptop, telefoonvergoeding en een ergonomische werkplek
  • Dagelijks verse lunch, fruit, noten en goede koffie
  • Werken met een betrokken team van circa 230 collega’s
Direct solliciteren

Niks voor jou maar wel voor een vriend? Tip dan deze vacature!

Het sollicitatieproces

Stap 1
Solliciteer

Want dat kunnen wij niet voor je doen. Upload je cv en laat ons weten waarom je solliciteert: bijvoorbeeld wat je zo aanspreekt in de functie? Of wat je zo leuk of interessant vindt aan SnelStart? Houd het kort, maak het jezelf gemakkelijk.

Stap 2
Kennismaken

Je hoort gauw van ons, meestal binnen twee tot vijf werkdagen. Minder goed nieuws? We leggen je uit waarom een kennismaking er niet in zit. Goed nieuws? Dan nodigen we je uit voor een eerste kennismakingsgesprek. We zijn nieuwsgierig naar wie jij bent, jij vast ook naar ons. Leuk als je je enigszins voorbereidt: dat doen wij ook.

Stap 3
Een proefdag

Vond je het een prettige kennismaking en is dat wederzijds? Dan geven we er een vervolg aan. Afhankelijk van de functie doen we dat in de vorm van een proefdag of een tweede gesprek. Zo'n proefdag of tweede gesprek is bedoeld om je nóg beter kennis te laten maken met het werk, je collega's en de sfeer hier. Past dat bij jou?

Stap 4
Aan het werk

Als ook de proefdag voor beide partijen een succes is, dan doen we je een voorstel om bij ons te komen werken. We stemmen gezamenlijk je startdatum af en wij zorgen ervoor dat alles voor je geregeld is, zodat je een vliegende start kunt maken.

Lijkt dit je wat?
Dan kun jij ook een SnelStarter worden, solliciteer nu!

Dummy_IMG_6

Wil je gewoon een kijkje nemen? Altijd welkom!

Overweeg je te solliciteren, maar wil je eigenlijk eerst wat meer informatie? Of wil je vrijblijvend kennismaken? Stuur een whatsapp!  Ik kom graag met je in gesprek.
Neem contact op