<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=2205755506118338&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">
Vacatures

Marketing Manager Interim

32 uur / Hoger Beroepsonderwijs
Alkmaar / € 80 - € 100

Direct solliciteren

Bij SnelStart ontwikkelen we innovatieve software die ondernemers helpt hun boekhouding eenvoudig te regelen en bedrijfsprocessen te optimaliseren. Met meer dan 160.000 klanten groeien we stevig door en hebben we grote ambities voor de komende jaren. In deze groeifase speelt het marketingteam een cruciale rol. Om onze positionering te versterken en groeikansen optimaal te benutten, zijn we op zoek naar een Interim Marketing Manager die meer brengt dan alleen ervaring. Iemand die het team inspireert, structuur aanbrengt en onze marketingstrategie naar een hoger niveau tilt.

Wat ga je doen?

Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van een overkoepelende marketingstrategie. Deze strategie ondersteunt zowel onze losse SnelStart proposities als het totale SnelStart platform. De strategie verbindt product, merk en klantbeleving met elkaar. 

 

  • Je krijgt de opdracht om het marketingteam (6 fte) te herstructureren en te versterken. Er staat al veel, maar we willen een stap maken in teamopbouw taakverdeling en effectiviteit.
  • Jij stelt de juiste prioriteiten, Rollen herzien en actualiseren in lijn met de strategische koers en zorgt dat het team in zijn kracht staat.
  • Je werkt nauw samen met productmanagement, business development, experience en sales. Samen zorg je voor scherpe positioneringen, doordachte proposities en geïntegreerde campagnes die impact maken.
  • Je bent de strategische aanjager van het marketingteam, én de stem van de klant binnen de organisatie. Je onderbouwt keuzes met markt-, concurrentie- en klantinzichten en vertaalt deze naar concrete groeikansen.

Wat neem jij mee?

In deze rol draait het niet alleen om sterke campagnes of creatieve strategieën — het begint bij het bouwen van een goed functionerend team. Jij brengt structuur in chaos, herijkt rollen en processen, en zorgt voor een duidelijke koers. Met jouw organiserend vermogen en leiderschap zet je een solide fundament neer: de juiste mensen op de juiste plek, heldere prioriteiten en efficiënte samenwerking. Zo creëer je een marketingorganisatie die niet alleen werkt, maar vooruitloopt.
 

  • Je hebt aantoonbare ervaring met het bouwen of herstructureren van marketingteams.
  • Je hebt aantoonbare ervaring in het ontwikkelen en uitvoeren van go to market strategieën en kan dit ook goed op papier zetten.
  • Je hebt ervaring in samenwerking met media en creatieve bureaus.
  • Je hebt strategisch inzicht én bent hands-on waar nodig.
  • Je kunt complexe proposities helder positioneren en succesvol in de markt zetten.
  • Je schakelt makkelijk tussen verschillende stakeholders en weet hen mee te krijgen in je visie
  • Je bent ondernemend, analytisch en gewend om in een dynamische omgeving te werken.
  • Je beschikt over minimaal hbo werk- en denkniveau.
  • Je rapporteert direct aan de Directeur Commercie en Product.

Wat bieden wij jou?

We zorgen goed voor je met een uitgebreid assortiment aan noten, vers fruit, heerlijke koffie en lekkere thee. Je krijgt een laptop, een hyper-ergonomische bureaustoel en een zit-sta bureau. En misschien wel het belangrijkst: Je krijgt er 220 superleuke collega’s bij! Even samenvatten om het makkelijk te maken?
 

  • Een uitdagende en afwisselende functie binnen een dynamisch en betrokken team

  • Een opdracht van minimaal 6 maanden, met optie op verlenging of vast dienstverband 

  • Uurtarief passend bij de functie en verantwoordelijkheden

     

 

Screening maakt onderdeel uit van onze werving- en selectieprocedure. 
 

Vanwege vakantie zullen alle binnenkomende reacties in behandeling genomen in de week van 16-20 Juni. 
Direct solliciteren

Niks voor jou maar wel voor een vriend? Tip dan deze vacature!

Het sollicitatieproces

Stap 1
Solliciteer

Want dat kunnen wij niet voor je doen. Upload je cv en laat ons weten waarom je solliciteert: bijvoorbeeld wat je zo aanspreekt in de functie? Of wat je zo leuk of interessant vindt aan SnelStart? Houd het kort, maak het jezelf gemakkelijk.

Stap 2
Kennismaken

Je hoort gauw van ons, meestal binnen twee tot vijf werkdagen. Minder goed nieuws? We leggen je uit waarom een kennismaking er niet in zit. Goed nieuws? Dan nodigen we je uit voor een eerste kennismakingsgesprek. We zijn nieuwsgierig naar wie jij bent, jij vast ook naar ons. Leuk als je je enigszins voorbereidt: dat doen wij ook.

Stap 3
Een proefdag

Vond je het een prettige kennismaking en is dat wederzijds? Dan geven we er een vervolg aan. Afhankelijk van de functie doen we dat in de vorm van een proefdag of een tweede gesprek. Zo'n proefdag of tweede gesprek is bedoeld om je nóg beter kennis te laten maken met het werk, je collega's en de sfeer hier. Past dat bij jou?

Stap 4
Aan het werk

Als ook de proefdag voor beide partijen een succes is, dan doen we je een voorstel om bij ons te komen werken. We stemmen gezamenlijk je startdatum af en wij zorgen ervoor dat alles voor je geregeld is, zodat je een vliegende start kunt maken.

Lijkt dit je wat?
Dan kun jij ook een SnelStarter worden, solliciteer nu!

Dummy_IMG_6

Wil je gewoon een kijkje nemen? Altijd welkom!

Overweeg je te solliciteren, maar wil je eigenlijk eerst wat meer informatie? Of wil je vrijblijvend kennismaken? Stuur een whatsapp!  Ik kom graag met je in gesprek.
Neem contact op